Rekrutacja zamknięta

MBA Healthcare Innovation & Technology – MBA HIT

Innowacje i technologie medyczne w zarządzaniu ochroną zdrowia

Budowa sektora, zorientowanego na wzrost wartości zdrowotnej, zrównoważonego i odpornego na kryzysy, wymaga silnych przywódców, zdolnych do podejmowania krytycznych decyzji i nieszablonowego myślenia, autentycznych, etycznych i odpowiedzialnych. 

 

Program MBA Healthcare Innovation & Technology – MBA HIT pozwala zbudować i wzmocnić swoją wizję globalnego biznesu, zrozumieć wpływ technologii i innowacji na ekosystem opieki zdrowotnej, poznać uwarunkowania i czynniki sukcesu wprowadzania nowego produktu lub usługi na rynek oraz rozwinąć nowe perspektywy rozwoju poprzez współudział w tworzeniu nowych, wartościowych rozwiązań technologicznych. 

 

To nowoczesny program studiów podyplomowych skierowany do osób pragnących zdobyć kompetencje na przecięciu technologii, innowacji i zarządzania w ochronie zdrowia. 

 

Rekrutacja startuje od października 2025.

Zarejestruj się
Edycja studiów: I edycja
Stopień studiów: Studia MBA
Czas trwania studiów: 2 lata (4 semestry, 460 godzin)
Forma studiów:
  • Niestacjonarny
    (rekrutacja zakończona)

Opis kierunku i cele kształcenia

MBA HIT to odpowiedź na rosnące zapotrzebowanie rynku na liderów, którzy potrafią łączyć wiedzę o systemie ochrony zdrowia z nowoczesnym podejściem do innowacji i zarządzania projektami. Program został stworzony przez Uczelnię Łazarskiego we współpracy z czołowymi ekspertami z branży med-tech, wykorzystując 10 lat doświadczenia w kształceniu menedżerów ochrony zdrowia.

Cele kształcenia:

  • Nauczysz się projektować i wdrażać innowacje w sektorze ochrony zdrowia.
  • Poznasz cały cykl rozwoju technologii – od idei do komercjalizacji.
  • Zdobędziesz umiejętności zarządzania projektami badawczymi i klinicznymi.
  • Będziesz pracować w interdyscyplinarnych zespołach nad realnymi projektami.
  • Rozwiniesz swoje kompetencje przywódcze i umiejętność podejmowania decyzji w zmiennym otoczeniu biznesowym.

Innowacje, które zmieniają medycynę. Ty możesz być ich częścią

Technologie medyczne napędzają globalny rozwój. MBA HIT to odpowiedź na potrzeby rynku – program, który przygotowuje liderów do wdrażania innowacji w ochronie zdrowia. Od idei do komercjalizacji.

Dla kogo są to studia?

Program MBA HIT skierowany jest do:

  • osób zatrudnionych w sektorze biomedycznym:
    • pracowników podmiotów leczniczych w rozumieniu ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej,
    • osób wykonujących zawód medyczny,
    • osób zatrudnionych w przedsiębiorstwach o profilu farmaceutycznym, wyrobów medycznych, rozwiązań IT dla sektora ochrony zdrowia, badań klinicznych, biotechnologicznym - niezależnie od formy zatrudnienia,
    • pracowników uczelni wyższych o profilu biomedycznym,
    • pracowników administracji systemu ochrony zdrowia i obszaru zdrowia publicznego, z wyłączeniem pracowników Agencji Badań Medycznych.
  • będących absolwentami studiów II stopnia lub jednolitych studiów magisterskich:
    • którzy dobrowolnie zadeklarowali chęć uczestnictwa w studiach podyplomowych, tzn. nie są delegowani przez pracodawcę do uczestnictwa w programie,
    • których doświadczenie zawodowe wynosi minimum dwa lata.

Program nauczania

Warunkiem przystąpienia do procesu rekrutacji na program MBA jest posiadanie dyplomu magisterskiego oraz min. 6 letniego doświadczenia zawodowego oraz min. 2-letniego doświadczenia na stanowisku menadżerskim i rozmowa kwalifikacyjna. Dodatkowo znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym rozumienie tekstu (wybrane kursy oraz praca na materiałach anglojęzycznych).

Osoby nieposiadające jeszcze doświadczenia menedżerskiego mogą przystąpić do programu przedkładając list referencyjny od doświadczonego menedżera, który może potwierdzić potencjał menedżerski kandydata. Osoby, które legitymują się dyplomem inżyniera lub licencjata mogą aplikować do programu pod warunkiem posiadania min. 5 letniego doświadczenia menadżerskiego.

Organizacja zajęć: program trwa cztery semestry (460h), zajęcia rozpoczynają się w drugiej połowie marca, odbywają się 1-3 razy w miesiącu w formie dwudniowych (sobotnio-niedzielnych) sesji w godz. 9:00 - 17:00, 40% godzin planowanych w wersji zdalnej lub asynchronicznej.

Program w trakcie modyfikacji.


Moduł I. Wizja rozwoju (118h)
  • Zarządzanie strategiczne
  • Zarządzanie zmianą i Leadership
  • Decision making
  • Zrównoważony rozwój
  • Finanse przedsiębiorstw
  • Budżetowanie i controlling
  • Marketing strategiczny
  • Digital Marketing
  • Zarządzanie procesowe
  • Zarządzanie wiedzą i własność intelektualną
  • Gra strategiczna
Moduł II. Eco system ochrony zdrowia (60h)
  • Modele organizacji i finansowania ochrony zdrowia
  • Value Based Healthcare - nowy paradygmat w ochronie zdrowia
  • Innowacje w ochronie zdrowia
  • AI w zdrowiu
  • Technologie medyczne - trendy i procesy rozwoju
  • HTA - perspektywa centralna i  szpitalna
  • Finansowanie usług zdrowotnych i technologii medycznych
  • Prawne aspekty sektora ochrony zdrowia w kontekście innowacyjnych technologii medycznych
Moduł III. Przywództwo 2.0 (64H)
  • Warsztat samoświadomości lidera
  • Konflikt i negocjacje
  • Warsztat skutecznej komunikacji
  • Coaching przywództwa i rozwoju kariery
  • Kierowanie zespołem i zarządzanie relacjami
  • Psychologia w zarządzaniu
  • Warsztat kreatywności i innowacyjności
  • Praktyka Networkingu
Moduł IV. New Product Development - od idei do komercjalizacji (104h)
  • Droga rozwoju technologii - od idei do rynku. Aspekty biznesowe i rejestracyjne
  • Projektowanie i analiza eksperymentów. Ewaluacja i ocena przedkliniczna
  • Strategie i modele biznesu w branży wysokich technologii
  • Zarządzanie projektami high-tech - rozwój technologii B+R. Perspektywa badacza, ośrodka, instytucji finansującej
  • Zarządzanie biznesem innowacyjnym
  • Źródła finansowania działalności innowacyjnej w ochronie zdrowia
  • Warsztat negocjacji z inwestorami
  • Wycena projektów badawczych na potrzeby komercjalizacji
  • Prezentacja i storytelling: jako narzędzie do budowania silnych marek
  • Strategie marketingowe dla przedsięwzięć innowacyjnych
Moduł V. Badanie kliniczne nowej technologii (56h)
  • Wprowadzenie do badań klinicznych
  • Podstawy prawne badań klinicznych
  • Podstawy etyczne badań klinicznych
  • Badania przedkliniczne i badania niekomercyjne
  • Rejestracja badania klinicznego
  • Rola URPL
  • Podstawy biostatystyczne dobrego badania klinicznego. Analiza wyników badań klinicznych
  • Podstawy ekonomiczne dobrego badania klinicznego
  • Tworzenie dokumentacji badania
  • Badacz, koordynator, ośrodek - role i zadania
  • Ośrodek wsparcia badań klinicznych
  • Sponsor i CRO. Feasibility. Zarządzanie badaniem jako projektem
  • Monitorowanie badań klinicznych
  • Bezpieczeństwo leków i badania IV fazy
  • Badania biodostępności i równoważności biologicznej. Badania faz wczesnych
  • Badania kliniczne wyrobów medycznych
  • Odrębności badań klinicznych w różnych dziedzinach medycyny
Moduł VI. Praktyka innowatora (58h)
  • Case study - Sucess stories
  • „Failure cases as powerfull lessons”
  • Wizyta studyjna w akademickim Centrum Tranferu Technologii
  • Wizyty studyjne u Partnerów industrialnych - Praktyka rozwoju innowacji (wybór z pośród dwóch propozycji)
  • Measuring Impact - target, breath and depth of change
  • Sesja coachingowa
  • Metodologia projektu dyplomowego. Vision, Value proposition, Validation – project pitching roadmap
  • Seminarium dyplomowe
Warunki ukończenia programu
  • uzyskanie wszystkich efektów uczenia się określonych w programie studiów podyplomowych- potwierdzone uzyskaniem pozytywnych wyników z zaliczeń wszystkich wymaganych modułów/przedmiotów
  • uzyskanie 64 punktów ECTS wymaganych do ukończenia studiów podyplomowych
  • wymagana minimalna obecność na poziomie określonym Regulaminie studiów podyplomowych (min.80% obecności)
  • przygotowanie i obrona pracy dyplomowej przed Komisją egzaminacyjną

 

Korzyści z wyboru studiów

  • Uczysz się na realnych projektach. MBA HIT stawia na praktykę – zamiast teorii otrzymujesz konkretne narzędzia i doświadczenie. Pracujesz w interdyscyplinarnym zespole nad rzeczywistym projektem, pod okiem ekspertów z branży. Analizujesz sukcesy i porażki firm z rynku med-tech i uczysz się, jak działać skutecznie w praktyce.
  • Poznajesz pełny cykl innowacji – od idei do wdrożenia. Dzięki zastosowaniu metodologii CIMIT „HealthTech Innovation Cycle” nauczysz się planować, rozwijać i wdrażać innowacje medyczne. W programie znajdziesz też najnowsze narzędzia, m.in. AI, prompt engineering, analizę danych i inne technologie przyszłości.
  • Rozwijasz kompetencje lidera i poznajesz siebie. Unikalny program przywództwa i rozwoju osobistego w oparciu o indywidualne sesje coachingowe oraz międzynarodowe certyfikowane metody, w tym:
    • RMP Reiss Motivation Profile została opracowana przez prof. Stevena Reissa, psychologa klinicznego na Ohio State University. Narzędzie spełnia wysokie standardy psychometryczne włącznie z polską normą kulturową. Słuchacze otrzymają obszerny raport indywidualny,  zawierający opis każdego z 16 obszarów wraz z rekomendacjami. Podczas zajęć otrzymają wskazówki dotyczące wykorzystania kwestionariusza do pogłębienia samoświadomości oraz wzmocnienia kompetencji przywódczych.
    • Model synchronizacji zespołu Alexandra Osterwaldera, który jest praktycznym narzędziem do projektowania i optymalizacji procesów zespołowych, jak komunikacja, koordynacja, zaangażowanie czy kultura. Model opiera się na siedmiu elementach: celu, strukturze, ludziach, procesach, normach, motywacji i wynikach. Każdy z nich ma wpływ na jakość synchronizacji zespołu, czyli stopień, w jakim członkowie zespołu są skoordynowani i zaangażowani w realizację wspólnego celu.
    • Model empatii taktycznej, opracowany przez FBI Training Academy w Quantico. To technika rozwiązywania konfliktów i negocjowania w sytuacjach kryzysowych. Metodyka ta wykorzystuje empatię jako narzędzie do budowania zaufania i porozumienia z drugą stroną. Empatia taktyczna nie oznacza zgody ani akceptacji, lecz zrozumienie perspektywy i emocji drugiej osoby. Aby skutecznie stosować tę metodę, należy używać odpowiednich technik komunikacyjnych, takich jak aktywne słuchanie, parafraza, etykiety emocjonalne czy pytania otwarte.
    • Points of you, Design Thinking, Trusted Advisor methodology.
  • Uczysz się od ekspertów z Polski i zagranicy. Zajęcia prowadzą doświadczeni praktycy i naukowcy z zakresu zarządzania, innowacji, medycyny i biotechnologii. Uczysz się od osób, które wdrażają nowoczesne rozwiązania w praktyce – w szpitalach, firmach technologicznych i startupach.
  • Zdobywasz kontakty, które otwierają drzwi. MBA HIT to również intensywny networking: spotkania z przedstawicielami sektora ochrony zdrowia, inwestorami, startupami i instytucjami finansującymi rozwój technologii. Wymieniasz doświadczenia z osobami, które – podobnie jak Ty – chcą tworzyć realne zmiany w systemie.

Kadra

lek. Ligia Kornowska

Lekarz, dyrektor zarządzająca Polskiej Federacji Szpitali, organizacji zrzeszającej największą liczbę szpitali w Polsce. Propagatorka AI w medycynie, liderka Koalicji AI w zdrowiu. Co-founder i Prezes Zarządu Data Lake i Fundacji Podaruj Dane.

prof. dr hab. Joanna M. Moczydłowska

Profesor nauk społecznych, konsultant w obszarze doradztwa personalnego oraz diagnozy relacji w organizacjach, autorka i współautorska bestsellerów wydawniczych tj. Zjawiska kryzysowe w organizacji, Przemysł 4.0 (?). Ludzie i technologie.

Marek Adamski

Przedsiębiorca i manager, doradca i konsultant biznesowy, kieruje projektami wdrożeniowymi systemów wspomagających zarządzanie procesami HR i BI w największych polskich i międzynarodowych organizacjach.

Paweł Bogusław

Trener, coach, absolwent uczelni Łazarski na kierunku Executive MBA HR, Wiceprezes Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu. Prowadzi szkolenia, konsultacje oraz Coaching dla kadry menedżerskiej oraz handlowców.

dr n. ekon. Małgorzata Gałązka-Sobotka

Dziekan Łazarski Executive Education oraz Dyrektor Instytutu Zarządzania w Ochronie Zdrowia Uczelni Łazarskiego. Od 2015 r. wiceprzewodnicząca Rady Narodowego Funduszu Zdrowia (członek rady od 2010 r.)

dr n. med. Jakub Gierczyński, MBA

Ekspert z zakresu systemów ochrony zdrowia, HTA, EBM, farmakoekonomiki, VBHC, zarządzania chorobą, analizy decyzyjnej, zarządzania ryzykiem i polityki zdrowotnej. Założyciel Polskiego Towarzystwa Farmakoekonomicznego.

dr hab. Iwona Kowalska-Bobko

Prowadzi badania naukowe oraz zajęcia dydaktyczne w takich obszarach jak: polityka zdrowotna, organizacja ochrony zdrowia, decentralizacja w ochronie zdrowia, systemy zdrowotne, polityka zdrowotna Unii Europejskiej. Kierownik Zakładu Polityki Zdrowotnej.

dr hab. n. med. Justyna Esthera Król-Całkowska, prof. UŁa

Pełnomocnik Dziekana do spraw Rozwoju prawa w ochronie zdrowia, Kierownik Katedry Prawa Międzynarodowego i Europejskiego

dr hab. Maria Węgrzyn

Od 2004 r. członek Prezydium Rady Narodowego Funduszu Zdrowia Oddziału Dolnośląskiego, gdzie opiniując podejmowane decyzje bierze czynny udział we wszystkich aktualnych zmianach zachodzących w systemie ochrony zdrowia.

Partnerzy

Opłaty za studia

Dostępne formy opłat na kierunku MBA Healthcare Innovation & Technology – MBA HIT :

Płatność jednorazowa

Opłata rekrutacyjna: 200 zł

Czesne: 35 000 zł

Raty: 1 x 35 000,00 zł

Wyświetl terminy płatności czesnego

Terminy płatności czesnego:

∙ 1 rata - 10 października 2025

Całkowity koszt: 35 200 zł

Po zastosowaniu zniżki 10%

Płatność w 3 ratach

Opłata rekrutacyjna: 200 zł

Czesne: 35 000 zł

Raty: 3 x 11 666,67 zł

Wyświetl terminy płatności czesnego

Terminy płatności czesnego:

∙ 1 rata - 10 października 2025
∙ 2 rata - 1 lutego 2026
∙ 3 rata - 15 września 2026

Całkowity koszt: 35 200 zł

Po zastosowaniu zniżki 10%

Płatność w 6 ratach

Opłata rekrutacyjna: 200 zł

Czesne: 36 200 zł

Raty: 6 x 6 033,33 zł

Wyświetl terminy płatności czesnego

Terminy płatności czesnego:

∙ 1 rata - 10 października 2025
∙ 2 rata - 15 grudnia 2025
∙ 3 rata - 1 lutego 2026
∙ 4 rata - 1 kwietnia 2026
∙ 5 rata - 15 września 2026
∙ 6 rata - 15 grudnia 2026

Całkowity koszt: 36 400 zł

Po zastosowaniu zniżki 10%

Płatność w 9 ratach

Opłata rekrutacyjna: 200 zł

Czesne: 36 800 zł

Raty: 9 x 4 088,89 zł

Wyświetl terminy płatności czesnego

Terminy płatności czesnego:

∙ 1 rata - 10 października 2025
∙ 2 rata - 15 listopada 2025
∙ 3 rata - 15 stycznia 2026
∙ 4 rata - 1 lutego 2026
∙ 5 rata - 15 kwietnia 2026
∙ 6 rata - 15 czerwca 2026
∙ 7 rata - 15 września 2026
∙ 8 rata - 15 listopada 2026
∙ 9 rata - 15 grudnia 2026

Całkowity koszt: 37 000 zł

Po zastosowaniu zniżki 10%

Dostępne zniżki:

**zniżki nie łączą się z innymi zniżkami


Zasady rekrutacji

Warunki przyjęcia

Aby zgłosić się na studia, kandydat musi:

  1. Posiadać dyplom ukończenia studiów wyższych (tytuł zawodowy: licencjat, inżynier, lekarz, magister) lub odpis dyplomu doktorskiego.
  2. Wypełnić kompletny formularz zgłoszeniowy dostępny na stronie rekrutacja-ckp.lazarski.pl.
  3. Dokonać opłaty rekrutacyjnej w wysokości 200 zł na indywidualny numer subkonta bankowego podany w procesie IRK. Tytułem przelewu: ckp_imię i nazwisko kandydata_25_26.
  4. Załączyć wymagane dokumenty:
    • skan dyplomu ukończenia studiów wyższych,
    • CV,
    • dowód dokonania opłaty rekrutacyjnej.

O przyjęciu decyduje kolejność zgłoszeń.

Kandydaci z dyplomem zagranicznym

Osoby posiadające zagraniczny dyplom i chcące kontynuować naukę w Polsce na poziomie podyplomowym podlegają odrębnym przepisom dotyczącym uznawania dyplomów.

W przypadku cudzoziemców wymagany jest posiadanie:

  • dyplomu ukończenia studiów wyższych w Polsce, albo dyplomu ukończenia studiów wyższych za granicą uznanego za równoważny z dyplomem polskim lub nostryfikowanego na zasadach określonych w odrębnych przepisach
  • kandydaci legitymujący się dyplomem ukończenia studiów wydanym za granicą, który nie uprawnia do kontynuacji kształcenia w Polsce (tj. nieobjętym uznawalnością na podstawie umów międzynarodowych lub nostryfikacji), są zobowiązani do przedstawienia pisemnej informacji wydanej przez dyrektora NAWA, potwierdzającej ich uprawnienie do ubiegania się o przyjęcie na studia podyplomowe.
  • tłumaczenie wymaganych dokumentów na język polski przez tłumacza przysięgłego
  • legalizacja dyplomu lub klauzula apostille (oryginał do wglądu)
  • zaleca się uzyskanie pisemnego potwierdzenia akceptacji dyplomu zagranicznego przez Narodową Agencję Wymiany Akademickiej (NAWA).
  • certyfikatu, który będzie stanowił podstawę do uznania poziomu znajomości języka (B2) do studiowania w Polsce wydany przez uprawnione instytucje (opracowany zostanie katalog certyfikatów)

Po przyjęciu na studia

Osoby przyjęte na studia, po otrzymaniu informacji o uruchomieniu kierunku, są zobowiązane do:

  • przedstawienia w Dziekanacie Łazarski Executive Education oryginału dyplomu ukończenia studiów wyższych oraz dowodu osobistego w celu weryfikacji (terminy dyżurów będą podawane przez Wirtualną Uczelnię),
  • podpisania umowy o odpłatności za studia za pośrednictwem platformy Autenti (bezpłatnej, zewnętrznej platformy do podpisywania umów elektronicznych).

Ważne informacje

  • Informacja o uruchomieniu kierunku przekazywana jest uczestnikom drogą elektroniczną po zakończeniu rekrutacji.
  • Uruchomienie studiów zależy od liczby kandydatów. W przypadku nieuruchomienia kierunku opłata rekrutacyjna jest zwracana na wskazane konto.
  • W przypadku przesyłania danych osobowych drogą mailową należy przesyłać pliki zaszyfrowane i skompresowane (np. programami 7-Zip, WinZip, WinRAR) oraz zabezpieczone hasłem. Hasło należy przesłać w osobnej wiadomości e-mail lub SMS pod numer telefonu: (+48) 518 017 404.
Zarejestruj się